区人社局召开全区人社领域群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作调度会议

为认真贯彻落实中央纪委国家监委和省市区委关于群众身边不正之风和腐败问题集中整治最新部署要求，5月23日上午，区人社局召开全区人社领域群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作调度会议，局党组成员、机关各股室、局属事业单位负责人、群团组织负责人及全体副科级以上干部参加会议。

会议传达学习了全省人社领域群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作调度会议精神和《全省人社领域群众身边不正之风和腐败问题专项整治专刊》等内容，通报了集中整治工作进展情况，并对下一步工作进行安排部署。

会议要求，一要提高政治站位，把握集中整治工作的关键点。要深刻认识开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治的重要性和紧迫性，切实把思想和行动统一到党中央和省市区委决策部署要求上来，开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治，是坚持人民至上、增进民生福祉的重要举措，是坚持问题导向、解决民生短板的任务要求，是坚持系统观念、推动事业发展的现实需要，必须以最鲜明的态度、最有力的举措、最果断的行动，坚决有力推动人社领域集中整治工作。二要明确目标任务，抓实集中整治工作的着力点。要聚焦推进乡村全面振兴、聚焦民生痛点、聚焦群众反映强烈的形式主义官僚主义、聚焦扫黑除恶四个方面，围绕就业养老社保领域、深化乡村振兴领域就业帮扶方面等人社重点工作内容，以各类资金使用、社保待遇发放、公益性岗位管理、农民工工资发放等为重点，全面开展自查自纠，认真梳理近年来各项政策执行情况，建立问题整改台账，分类施策，对账销号，补短板、强弱项、堵漏洞，从源头上防止人社领域不正之风和腐败问题发生。三要优化工作机制，找准集中整治工作的结合点。人社部门作为重要的民生部门，距离群众最近，与群众切身利益紧密相连，要坚持问题导向、突出重点、找准切口，推动解决一批群众的“操心事、烦心事、揪心事”。要健全组织推动机制，加强组织领导，压实工作责任，强化工作调度，不断在务求整治实效上推动工作落实。要规范衔接协调机制，加强内部分工协作和外部协调联动，不断形成工作合力，确保集中整治工作在人社系统落地见效。要优化工作推动机制，不断优化业务流程，完善管理机制，提升服务水平，持续深化人社政风行风作风建设，不断提升人社为民服务质量。(撰稿：周义龙  审核：吴兴凯）