华亭市：零工微市场 就业大文章

就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程，是社会稳定的重要保障。近年来，华亭市认真贯彻落实党中央、省、市关于稳就业保就业决策部署，打出“1234”组合拳，即：搭建一个就业信息平台，建立零工人员求职信息和企业用工需求两张清单，打通线上平台服务、线下求职服务和批量零工推荐三条路径，强化零工快速对接、就业创业培训、困难零工帮扶、权益保障四项服务，因地制宜打造具有华亭特色的零工市场，促进大龄、困难等零工群体就业增收，建起了就业“快车道”，架起了民生“幸福桥”，拓展出一条民生就业的新路子。

搭建一个平台  广开灵活就业门路

按照“政府主导、企业参与、市场运营”的思路，研究制订《华亭市零工市场建设方案》，围绕“找人干活来这里，要找活干这里来”的创办宗旨，通过整合、改造、新建的方式，建成投用平凉市首家“零工市场”，目前入驻资信良好的人力资源服务机构2家，“一站式”为辖区劳动者提供政策咨询、信息发布、即时快招、技能培训、权益保障等公共就业服务。

建立两张清单，促进人岗有效对接

依托乡镇人力资源服务中心、劳务信息员和“援企稳岗、服务千企”行动，多渠道收集季节性、临时性和阶段性用工等零工需求信息，深入开展工业集中区、重点产业链企业和重点项目用工需求调研摸排，建立零工人员求职信息和企业用工需求“两张”清单，着力解决“人找不到活、活找不到人”的难题，促进供需精准对接。

打通三条路径  保障求职用工需求

坚持“线上线下”双驱动，通过“政府+市场”联动，全力打通线上平台服务、线下求职服务、批量零工推荐三条路径，实现就业岗位“一网打尽”。一是线上平台服务。创新开设抖音平台“直播带岗”服务平台，将每周三设置为线上直播带岗零工日，将本地企业、招聘岗位、人才引进政策搬上网络，为用人单位和求职者提供了便捷的沟通渠道，实现企业用工和求职者就业双赢。二是线下求职服务。拓展零工招聘对接形式，在举办“就业援助月”“春风行动”“民营企业招聘周”“高校毕业生专场招聘会”等就业专项服务活动中增设零工招聘区，促进供需匹配对接。三是批量零工推荐。鼓励和引导各类型人力资源机构开展公共就业服务，将零工人员作为重点服务对象，采取订单形式开展就业推荐工作，着力满足用人主体非常规临时性用工。

强化四项服务，提高便民为民效能

一是强化零工快速对接服务。建立零工“即时快招”服务模式，为零工人员与用工主体提供快速发布信息、现场对接洽谈、即时确认结果、当日面试到岗等服务。优化零工快速对接流程手续，引导分职业（工种、岗位）对接洽谈，完善车辆即停即走引导等服务，方便双方进场快速对接。二是强化就业创业培训服务。通过网上“直播带岗”、乡镇、村（社区）就业服务窗口接受零工人员培训报名，推送培训项目和培训机构信息，引导有就业意愿和培训需求的零工人员参加急需紧缺职业技能培训和新职业技能培训。对有创业意愿的零工人员提供创业培训、担保贷款等创业服务。三是强化困难零工帮扶服务。对待工时间长、低收入人口、妇女、残疾人等大龄和困难零工人员加强就业帮扶，优先组织开展“点对点”对接洽谈，引导用工主体优先招用困难零工人员。对符合就业困难人员条件的，按规定开展个性化就业援助，组织参加职业培训，跟踪解决就业过程中的困难和问题。对通过市场渠道难以实现就业创业且符合条件的，可通过公益性岗位予以安置。四是强化权益保障服务。建立灵活用工劳动争议快速调处机制，推行“157”工作方法，即对仲裁申请当日审查、当日立案、当日送达当事人，5日内调查、通知开庭，7日内办结，保障务工人员合法权益。

至目前，零工市场累计开展线上“直播带岗”27场，举办各类招聘活动18场，发布招聘信息约3万余条，发放用工宣传彩页8300余份，接待求职4500余人，提供就业岗位3000多个。下一步，我们将盯紧市场需求，持续创新服务模式，不断完善便民设施，提升服务质效，着力把“零工市场”打造成就业政策“宣传站”、民情民意“收集站”、招聘就业“对接站”、技能提升“充电”站”，实现全链条服务零工人员创业就业，促进富民增收。（撰稿：石明福）